22 апреля 2015 г. - Мастер-класс "Способы удержания ценных специалистов"
Все было интересно, доступно, понятно. Восхищаюсь тренером!!!
Пахомова Наталья Юрьевна, директор «МФЦ Шарканского района»

Можно сказать, вдохновился. Настроение дальше работать. А вообще все это для меня обновление. Успехов!
Сидоров Владимир Вениаминович, директор «Декор»

Расставила знания по полочкам. Игорь Зорин, отлично!
Галиахметова Марина Раилевна, преподаватель ИжГТУ

Получил на тренинге подтверждение своему интуитивному поведению с персоналом, ошибки в поведении. Тренер позитивный, умеет работать с аудиторией, наличие структуры и временных этапов доклада, грамотная речь.
Кузьминых Михаил Юрьевич, директор департамента ООО «УИПП НИПИ Нефть»

Получил огромное количество практических советов! Реальные инструменты! Очень правильный подход тренера. Держит аудиторию весь тренинг во внимании. Не позволяет потерять интерес. Дальнейших успехов!
Герасимова Светлана Борисовна, ТС «Хозяйка», территориальный управляющий.

Тренер- знающий специалист. Рассказ того, что сам пережил и знает. Успехов! Будем сотрудничать.
Салахутдинов Фаниль Наильевич, директор ООО «Дизельтехцентр»

Получил новую мотивацию персонала. У тренера приятный внешний вид, грамотно излагает материал. Удачи!
Чирков Антон Викторович, ИП Гулящих Л.И., территориальный управляющий

Получил понимание удержания сотрудников. Позитивно, ценно.
Чернов Григорий Геннадьевич, тех.директор ОАО «Энергосбыт плюс»

Все ценно, отличный тренер! Продолжайте в том же духе!
Петрова Ольга Андреевна, зам.дирекктора ООО «Е-Рейг»
20 мая 2014 г. - ШКОЛА БИЗНЕС-ТРЕНЕРОВ Игоря Зорина
Огромная благодарность Игорю Зорину за прекрасно проведенную школу по подготовке бизнес- тренеров. Великолепно подобранный и легко усваиваемый материал тренинга помог понять смысл и ответственность будущей профессии. В ходе обучения произошло расширение сознания и несомненно колоссальное личностное развитие, понимание многих тем и вопросов, а также пережитый в практиках опыт разрешения этих самых вопросов! Живое общение и обсуждение в самой лучшей команде бизнес- тренеров!!! Желаю Игорю процветания, расширения круга контактов и еще раз благодарю за то, что он развивается и меняется сам и помогает в этом другим!!!

С уважением и любовью,
Минаева Эльвира, Бизнес-тренер

«Озарение» от Зорина. Такими словами я бы хотела начать свой отзыв. Тренинг для тренеров – название мероприятия очень интересное. Это получается, что тебя тренируют и учат, чтобы в дальнейшем и ты мог тренировать других.
На деле все оказалось гораздо глубже, труднее и интереснее. Глубже, потому что информация которая преподавалась И.Зориным проходила через лабиринты не только мозга, но и души. Трудно было в том, что получали не только новые знания, но и понимание самого себя, что конечно не всегда радовало.
Итог обучения:
1. Голова занята большим объемом информации для работы бизнес-тренером.
2. Появились новые друзья. Очень сблизились с группой. Все очень разные и классные.
3. Произошел инсайт, захотелось поменять многие сферы своей жизни и рассказать, как это сделать другим.
И все это благодаря Игорю Зорину. СПАСИБО!!!
Екатерина Кузнецова, руководитель подразделения «ЭР-телеком»

Дорогой Игорь! Результатом Школы очень довольна. Приходила за методиками, а получила намного больше, включая манеру ведения, фмшки, эмоции.
Спасибо, что Вы были не просто учителем, но и Человеком («своим парнем»). Это здорово подкупает. Спасибо за Ваши песни. Теперь я знаю, к чему надо стремиться.
Ирина Филатова

На этом тренинге я узнала многое о психологической составляющей души человека, о тонкостях ее понимания. Были рассмотрены методы работы с группой, планирование тренинга. Мне было очень приятно работать в нашей небольшой группе, мы очень сблизились. СПАСИБО!
Козлова Анна, тренинг-менеджер «Нави» (Наб.Челны)

На тренинге я получила не только теоретические знания, но и практические навыки. Познакомилась с замечательными людьми, которые мне стали родными. Такой душевности, взаимопонимания, чуткости и доброты я еще не встречала. Огромное спасибо!
Татьяна Дерюшева, руководитель магазина «Оптима»
19 апреля 2014 г. - Мастер-класс "Психологическое карате, самбо, айкидо"
Поняла, как правильно задавать вопросы, чтобы достичь желаемого результата. Как отражать нападения. Тренер очень активный, эмоциональный. Интересно слушать. Доступно и понятно объясняет.
Злобина Людмила, рук.магазина ООО «Развитие»

Все четко и понятно. Никакой лишней информации.
Рустамова Сара, Директор ООО «РусТур»

Тренер – супер. Очень открытый, позитивный. Очень интересно слушать. Главное, что узнала, как уметь управлять своими эмоциями. На Вашем тренинге чувствуешь себя не скованно, легко, на подъеме.
Фахрутдинова Гульнара, руководитель магазина ООО «Оптима»

Тренер с чувством юмора. Вызывает доверин. Узнала, как вести себя в разных критических ситуациях.
Иванова Кристина, спец.по подбору персонала «Оптима»

Тренер удерживает интерес на протяжении всего тренинга. Взяла для себя техники психологической защиты и нападения.
Ефимова Лариса, руководитель магазина ООО «Развитие»

Тренер открытый, эрудирован, объясняет все просто и доступно. Главное, что взяла для себя: главное – диалог, карате использовать в редких случаях и только для предотвращения конфликта.
Гордеева Светлана, рук.магазина «Развитие»

Тренер отличается умением, индивидуальностью, неповторимостью тренингов. Научился правильно наносить щипок сверху и снизу.
Подкин Игорь, директор «Тилит»

Тренер – супер-профессионал. Главное – учиться вести переговоры, быстро реагировать, уметь достигать своих целей.
Мингазутдинов Тагир, ИП

Интересный, харизматичный тренер, который может дать инструменты для работы, достижения целей. Для себя взяла то, что важно понимать цели собрания и правильно организовать его время и ход. Успехов и новых идей, Игорь!
Арсеньева Анастасия, товаровед ТГ «Ижтрейдинг»

Квалифицированный тренер, очень обаятельный и доброжелательный. Дальнейшего процветания и успехов, Игорь!
Бобылева Рафиса, руководитель магазина ООО «Развитие»

Класс! Восхищает манера речи. Тихая, спокойная. Отличное чувство юмора. Богатый опыт. Поняла , что обратная связь очень важна.
Феофилактова Ольга, психолог ИРЗ

Веселый и артистичный тренер. Одно из главных – это понятно и доступно объясняет. Узнал о приемах психологического карате, самбо, айкидо, о способах их использования.
Хазиев Фанзиль, руководитель магазина ООО «Развитие»

Уже сталкивалась с психологическим айкидо. Вы смогли расширить границы моих знаний. Спасибо! Что радует на тренинге – четкость и доступность информации. Хочется практиковаться. Успехов в проведении подобных мероприятий.
Кудалова Марина, менеджер по продажам «Тентофф»

Спокойно, мягко, планомерно Игорь ведет группу в задуманном направлении. Научился быстро определять интересы сотрудников и привлекать в группу.
Марданов Тимур, коммерческий директор Компании «БитКом»

Максимально-оптимальное предоставление материала тренером. Проверил на тренинге свои способности и дал себе оценку.
Ильясов Марат, нач.отд.логистики «Восток-сервис»

Тренер очень эмоционально говорит. Держит интерес слушателей. Поняла, что мной на работе точно манипулируют.
Сухих Елена, ОАО ИМЗ, нач.отдела.
20 октября 2013 г. - Мастер-классы на форуме "управление.Развитие.Актив"
Хочу поблагодарить Игоря Зорина за проведенный тренинг "Способы мотивации персонала". Информация сжата, практически применима, интересна. Очень приятно видеть человеческую (душевную) направленность в способах и методах, предлагаемых автором. Есть желание продолжить обучение. Важно подкрепление теоретической информации опытом работы, примерами. Спасибо! Камаева Анастасия

Отличный материал, наполненный живыми примерами. Отличная игра. Шелест Л.В.

Спасибо за уточнение цели в жизни! И страшно, и радостно! Морванова М.В.

Материал очень интересный, подача доступная, с примерами и личным опытом. Теперь нужно практиковать и выбирать инструменты, подходящие именно тебе. Хаба Богдан

Классно! Супер! Позитивно! Интересно! Кузнецова Екатерина

Понравилось большое количество примеров мотивации, имеющих практическое применение. Интересная игра дала опыт самопрезентации и навук слушать людей. Шакиров Константин

Спасибо за тренинг "Способы мотивации и повышения лояльности персонала" Было очень интересно. Также узнала достаточно много со второго тренинга. Мохова Диана Алексеевна

Тренинг "Путь героя" понравился философскими размышлениями. Стоит задуматься. Дюпин Андрей

Только положительные отзывы о мастер-классе. Многое применил к себе и своему бизнесу. Отдельно выделил для себя тему "Пустое и твердое". Овечкин М.В.

Присутствовала только на последнем тренинге. Жалею, что не побывала на первом. Шикарно! Актуальнейшая тема, прекрасная подача, визуальное сопровождение. Спасибо! Леонтьева Елена Анатольевна

Очень полезные и интересные мастер-классы. Благодарю за возможность принять участие в этом форуме. Очкурова Ирина Александровна

Тренинг весьма полезен. Почерпнул для себя много интересного. Дорофеев Андрей Сергеевич

Спасибо Игорю Зорину за оба тренинга. Заставляет задуматься. Пищулина А.В.

Тема "мотивация персонала" - очень важная для меня, так как постоянно приходиться думать: "А чем еще мотивировать?" Текучки кадров нет, но с каждым годом сложнее находить нужные аргументы. Александрова Валентина

Спасибо за интересно преподнесенную информацию, за локаничность, объем информации. Это было то, что мне нужно в данный момент. Благодарю! Кутявина Зоя Михайловна

Полезно, важно, открываете глаза на очевидные вещи, которым не придают внимания, но которые работают, приносят реальную пользу! Все очень конкретно, ясно, заставляет двигаться вперед. Спасибо! Коржавина Екатерина

Приятно было узнать о таких, казалось бы, мелочах, с помощью которых можно обеспечить мотивацию персонала. Взял многое на заметку. Овечкин М.В.

Нематериальная мотивация - сфера, к которой до недавнего времени мне не приходилось прибегать серьезно. Компания, в которой я работаю растет и необходимо мотивировать не только финансами. Поэтому способы, предложенные Игорем Зориным, уверен, очень помогут мне в поддержании хорошего климата в коллективе. Соковиков Алексей Леонидович

Спасибо. Слушаю второй раз. Не пожалела о времени. Спасибо за поддержку. Максимова Людмила

Первый семинар дал мне новые идеи. Благодаря практической игре получил удовольствие, выйдя из своей зоны комфорта. Второй-иного новой информации, есть над чем подумать. Очень понравилось! Ханов Марсель
27 апреля 2013 г. - Тренинг "Школа бизнес-тренеров Игоря Зорина"
Сбылась моя давняя мечта – пройти тренинг для тренеров у Игоря Зорина. По роду своей деятельности провожу много тренингов для сотрудников. Получила удовольствие от самого тренинга, увидела для себя новые возможности как бизнес-тренера не только для своей команды, но и региона. Особо отмечу для себя блок «Дизайн тренинга». Огромная благодарность Игорю Зорину за высокий профессионализм, стремление и помощь в нашей работе.
Лада Шемякина (региональный директор компании «Faberlic»)

Тренинг дал мне возможность утвердиться в моем желании быть тренером, дал необходимые технологии, знания, методики. Благодаря тренингу я знаю, с чего начать и как двигаться дальше. У меня все получится! Спасибо, Игорь! Надеюсь вступить в Ассоциацию бизнес-тренеров, а также на долгое и плодотворное общение с Вами, Игорь. Спасибо! Всего Вам самого радостного!
Елена Бушуева (Вятские поляны)

Игорь Зорин – мой любимый бизнес-тренер. Во время тренинга получила массу положительных эмоций, знания привелись в систему, почувствовала в себе уверенность в новом направлении своей деятельности –бизнес-тренерства. Благодарю, Игорь, за знания , навыки, полученные на тренинге. Особая благодарность за песни под гитару.
Светлана Целоусова (директор ООО «Территория права – V»)
06 ноября 2012 г. - Бизнес-форум "Управление.Развитие.Актив". 1-2 декабря.
Вы все большие молодцы, Игорь и Ваша команда, и бойцы-участники. Я под сильным впечатлением. Очень порадовал процесс, столько было хорошего взаимодействия. Такие Люди в судействе! Отдельная моя благодарность за то, что пригласили меня в эту команду. Получила массу удовольствия и ключей к размышлениям. Радует результат - победил однозначно самый сильный и стратегически мощный игрок.
Уважаемый Игорь, Вы организовали блестящий Чемпионат! 40 бойцов-игроков! Потрясающая судейская команда! Я оценивала игроков рядом с крутыми профессионалами, по-настоящему опытными и умными людьми и руководителями. Я под сильным впечатлением от этих двух дней Чемпионатов по управленческим поединкам. Вы, Игорь, Супер-бизнес-тренер и Организатор бизнес-игр. Хочу продолжения с благодарностью и восхищением.))
Ольга Шмыкова

Благодарим за прекрасный Бизнес-форум, два дня на одном дыхании.
Экспресс- поединки лучшая практическая площадка для внутреннего
развития человеческого потенциала. Здесь удается мобилизировать
весь свой творческий и практический опыт, получить наставления
судей(людей практиков, с огромным опытом управления). Лично у
меня было огромное желание попасть на все темы заявленные на
форуме, т.к. они позволяют проработать недостаток знаний.

Отдельная благодарность тем тренерам, на темах которых удалось
побывать:
- Дмитрий Кононов "Психологическое айкидо", "9 законов эффект. продвижения"
Практические личные советы - лучший тренинг.

- Игорь Зорин "Новое мышление в бизнесе"
Тема интересовавшая меня до форума, при получении анонса
мероприятия, был приятно обрадован. Получил максимум от ожидаемого.

- Алексей Моров "Педагогический Коучинг"
Великолепное выступление Алексея, на мой взгляд, прекрасно
продолжило предыдущую тему И.Зорина, сложная для меня тема
была раскрыта настолько легко, что вопросов не осталось.

Поздравляем с УСПЕШНЫМ запуском Бизнес-Форумов, УРА!

Надеемся на ежегодное приглашение.
Ожидаем фото с мероприятия, за ранее благодарим.

С Уважением, Сушинцев Сергей
Овчинников Андрей

– Мне очень понравился Ижевск. У вас здорово, весело, мероприятие прекрасно организовано, нашу команду очень-очень тепло встречали. С неподдельным радушием и вниманием. Поддерживали нас и словами, и действиями, горячо болели за нас. Отличный город, отличные люди.

Александр Тарасов, Екатеринбург
30 июня 2009 г. - "Персональное управленческое искусство", Сарапул
Горожакин Д.В., начальник «БИХ» МГП №25 ОАО «СРЗ»
Большое спасибо за Ваш труд, который Вы вложили в учебу. Я много, что нового узнал о системе управления, увидел сам себя в Ваших лекциях, на каком я уровне и довольно много изрек из Вашей учебы, чего мне не хватало, как управленцу.
Мне очень понравился Ваш стиль проведения семинара (лекции). И я очень бы хотел еще побывать на Ваших лекциях, так как у нас было мало времени.
P.S. Желаю Вам дальнейших таких хороших успехов…

Хазиев Ю.А., начальник бюро бюджетирования и управленческого учета ПЭО №32 ОАО «СЭГЗ»
Проведенный Вами семинар-тренинг мне очень понравился, был понятным и информативным. Многое я почерпнул для себя нового и услышал в новом ключе, что уже знал.
О курсе В.К.Тарасова я до настоящего момента не слышал, но о Вашей книге были только положительные отзывы от моих друзей. После данного семинара и знакомства с Вами и Вашими взглядами я обязательно постараюсь найти книгу «Игры, в которые играют менеджеры…», если не в Сарапуле, то в Ижевске.


Семко М.В. инженер по подготовке производства, ОАО «СЭГЗ»
Уважаемый Игорь Иванович, я очень благодарна судьбе за то, что я попала на Вашу лекцию. Я изучала до этого одну книгу по этому направлению, но благодаря Вашим играм многое стало совсем по-другому.
Единственное наверно, что было сложно, это очень большое количество информации за день. Большой плюс для меня – знакомство с новыми людьми и их поведением в различных ситуациях. Я по натуре больше наблюдатель и аналитик, чем спонтанный человек. После Ваших лекций есть очень много «мест», над которыми я задумалась. Надеюсь, мне это удастся. Хотя нет, точно удастся.
Еще раз огромное Вам спасибо. Мы еще с Вами увидимся. Потому что мне так кажется. Возможно это странно, но я хочу поблагодарить Вашего учителя. Удачи.

Тетерин В.М., инженер-конструктор ОАО «СЭГЗ»
Семинар позволил более трезво оценить свои личностные качества, включая деловые. В связи с этим, хотелось бы получить больше теоретического и по возможности практического материала (обобщенных рекомендаций), предназначенного для выработки пути самокоррекции.

Афанасьев М.Г. ОАО «СЭГЗ»
Хороший тренинг, иного информации, много нового.
В играх чувствуешь себя как в реальной жизни. Особенно понравилась игра «Совещание». В последней игре хотелось бы сыграть еще раз в роли предпринимателя.

Чирков В.Ю., инженер-технолог ОАО «СЭГЗ»
На семинаре-тренинге я узнал об основных психологических качествах, управления персоналом, которыми должен обладать современный менеджер.
Также я узнал основные подходы к управлению Таллиннской школы менеджеров, виды управленческой борьбы: виды правд, лидеры.

Коновалов А.В., старший мастер ОАО «СЭГЗ»
Программа тренинга составлена оптимально, особенно ценно то, что теоретический материал чередуется с практическими играми-занятиями. Материал семинара является актуальным и излагается в легко доступной форме для восприятия и осмысления, с целью дальнейшего применения в реальной практике.

Галимзянов А., инженер-конструктор ОАО «СЭГЗ»
За два дня семинара мне удалось получить больше знаний по управленческой борьбе, чем за всю свою предыдущую жизнь. Считаю, что не зря провел здесь время.
Возможно, займусь этим делом всерьез.


Зеленин А.А., зам.начальника цеха №01 ОАО «СЭГЗ»
Тренинг-семинар понравился. Для себя выявил ряд проблемных ситуаций (спешка в принятии решений, трудно иду на компромиссы), над которыми буду работать.


Кардаков М.А.
Семинар проведен очень грамотно, что особенно понравилось, в игровой форме. Было интересно и слушателям, и думаю, Игорю Ивановичу. Этот человек грамотен, образован и в отношении с людьми всегда находит общий язык, самокритичен, что немало важно, в общении с таким электоратом, как молодежь нашего предприятия.

Кононов С.Ю., зам.начальника цеха по технике-начальник технологического бюро ОАО «СРЗ»
Семинар полезен. Были разобраны ситуации, с которыми сталкиваешься в жизни, открыл для себя способы выхода из сложных ситуаций в общении, как с руководством, так и с подчиненными. Понял, что учиться нужно еще многому.

Вавилов В.А., механик цеха №29 ОАО «СРЗ»
Понравилась лекция по искусству управления персоналом, но хотелось бы поглубже затронуть вопрос «начальник-подчиненный». Так же понравились деловые игры, а именно «Палочки» и «Переправа».

Санников Н.Н., мастер токарно-фрезерного участка ОАО «СРЗ»
Мне понравились эти лекции тем, что они «открыли глаза» на жизнь с точки зрения коммерции и т.д. Пробовали сами заниматься бизнесом, «ощутили» этот бизнес на себе.

Чухланцев Д.И., зам.начальника инструментального производства ОАО «СРЗ»
Понравился стиль проведения семинара-тренинга, насыщенность живыми примерами, приближенными к реальной жизни.
Почерпнул из семинара большое количество необходимой в работе информации.

Степанов А.В., экономист ПЭО №32
Игорь Иванович, мне очень понравился Ваш семинар, очень наглядный, доступный, но некоторые игры, мне кажется, слегка трудноваты для понимания, например, совещание. А так в целом, получил много полезной информации.

Сергеев А.Н., начальник бюро отдела №56 ОАО «СРЗ»
• Плюсы:
В процессе семинара были затронуты темы отношений, которые, мне лично знакомы по своей работе:
- подчиненный-руководитель (я)
- руководитель-руководитель (равные по положению)
- руководитель-подчиненный (я)
При чем все эти отношения были рассмотрены с точки зрения разных психологических типов того или иного персонажа и выбор соответствующего типа общения с ними.
Участие в тематических играх. Через игру, а точнее после игры возможность сравнить свои ожидания и полученные результаты, сделать соответствующие выводы и в похожей экстренной ситуации уже не делать поспешных решений без анализа.
• Минусы:
- мало!!!
12 января 2007 г. - Манипуляции в бизнесе

1. Вынес новые возможности и уверенность в том, что смогу их реализовать.
(Каркин А.Н. – гл.редактор ООО Редакция ж-ла Свое Дело)

2. Манипуляции – это постоянно , либо я – либо мной. С одной стороны – ужасно!!!
С другой – мне кажется, теперь я готов к этому.
(Родионов А.Н.- дир. ООО РИД)

3. Вынесла Знания, алгоритм действия, осознание своих действий, провела анализ своим действиям.
(Долганова И.В.- мен.рекламы ООО ИД Премиум)

4. Осознание, что ты и тобой манипулируют, еще не повод переключаться с конструктивного информационного диалога.
(Эльмаджи Н.В. – ком.дир. ООО Редакция ж-ла Свое Дело)

5. Взяла Новые знания. Навыки вежливого отпора манипулятору . Манипуляции не всегда неэтичны.
(Мохова Е.В. – менеджер ООО Редакция ж-ла Свое Дело )

6. С манипуляторами мы повсеместно встречаемся в жизни, кАк на работе, так и дома, на отдыхе, и надо давать отпор, и достигать поставленных целей очень ценное для человека.
(Жданова Е.А. – менеджер ООО Редакция ж-ла Свое Дело )

7. Из любой ситуации можно выйти победителем
(Редников С.В. – ком.дир. ООО Ладья Данте)

8. что в общем-то и хотела: я смогу справляться со страхом перед общением и реагировать без агрессии.
(Непомнящих.М.В. – вет.врач)
15 декабря 2005 г. - "Эффективная презентация" в ООО "Норт"
Ещё раз от всей души хочу поблагодарить Вас за то, что дали нам возможность самим задуматься о культуре общения с аудиторией; помогли нам сделать первые шаги на пути к овладению профессиональными навыками проведения презентаций.

Искусство проведения презентаций требует чуткости к аудитории, и по возможности к каждому человеку в этой аудитории. Ваш треннинг будет помогать нам эффективно работать и достигать успеха в достижении положительного имиджа компании посредством каждого сотрудника.
Ксения Платонова

Спасибо просто от всего сердца за Ваше общение, за понимание и за Ваши замечания. Критика - полезна всем нам, без неё не будет роста! Нам не нужно меняться в корне, нужно выбирать правильное направление. Вы обозначили для каждого то направление, которого следует предерживаться в приобретении необходимых навыков.

Самый лучший способ проверить человеческие возможности - это поместить его в экстремальные условия. Человек растет как профессионал и выбирает свои способы поведения в каждой из этих ситуаций.

Ваш треннинг позволил открыть мне моих коллег с другой стороны; треннинг даст мне возможность оказать ту необходимую поддержку каждому из них, в которой некоторые из них нуждаются.

Еще хочется сказать лично о Вас. Вы вызваете чувство глубокого уважения к Вам, как к настоящему профессионалу и просто хорошему человеку
14 октября 2006 г. - отзывы по книге Игоря Зорина "Игры, в которые играют менедж
Только что "проглотила" Вашу книгу " Игры, в которые играют менеджеры" и
хочу сказать огромное спасибо за такое простое и доступное пособие.
Хотя я довольно часто читаю литературу подобного направления, редко
встречается такая лаконичность и емкость одновременно. Благодаря вашей
книге я по новому взглянула на свои поступки, ответные реакции на те
манипуляции, которые со мной проделывали на работе, "улице" и в семье.
Сейчас я руководитель группы в одном из банков, но я хочу в ближайшем
будущем стать управляющим доп.офисом, а потом и филиала. Хочу быть
профессиональным, грамотным, компетентным руководителям.
Марина Колбасенко


Читаю книгу Игоря Зорина «Игры, в которые играют менеджеры. Мастерство манипуляций».

Если кратко, то в книге описаны наиболее распространненные способы манипулировать собеседником, вести диалог в нужном ключе, добиваться желаемых ответов и так далее, а также способы защиты от всех этих фишек.

На удивление обнаружил, что сам пользуюсь практически всеми способами атаки, практически всегда, даже с близкими людьми. Сам того не замечаю. А потом удивляюсь (долгие годы удивляюсь) тому, что люди называют меня манипулятором (жж-юзер Лера discophus, например, навешала на меня этот ярлык с самой первой встречи), обижаются, готовят месть и так далее.

Однако способы защиты, которые я уже прочел, оказались для меня откровением. Взял с себя обещание попробовать применить их в первой же деловой встрече. Правда, такая встреча уже была, и я в пылу дискуссии позабыл про все способы. Буду пытаться еще раз.

Советую всем прочесть.

Это не реклама, за пост мне никто не платил

Станислав Сажин

Сейчас публикуют довольно много книг о манипулятивных техниках. Чем же нас привлек г-н Зорин? Наверное, взвешенным, технологичным, даже приземленным отношением к манипуляции. Он не предает ее анафеме и не обещает читателю секретное оружие, позволяющее покорить мир. Он просто говорит, что действует этот механизм так-то и так-то. Если вами пытаются манипулировать таким образом -- попробуйте то. Если вы хотите манипулировать таким-то человеком -- может помочь вот это. Причем действия описываются не "вообще", а в конкретных, привязанных к бизнесу ситуациях: "переговоры", "продавец--покупатель", "начальник--подчиненный", "должник--кредитор". Заметим, первые две берутся живописать многие авторы, а вот последнюю в литературе встретишь нечасто.
Плюс, естественно, в книге приведены упражнения и примеры, а также краткий справочник по основным психотипам относительно струн, на которых стоит играть.
Добавим, что в качестве первого "учебника манипуляции" труд г-на Зорина может и не подойти (некоторые термины не объясняются, хотя стоило бы), а в качестве второго -- в самый раз.
О чем книга: о том, как манипулировать другими и не давать манипулировать собой.

Евгений Ганибиров

Страницы: [1 2]